Taekwondo antrenörlerinin karar verme ve stresle başa çıkma tarzlarının incelenmesi

dc.authorid0009-0008-7440-4063
dc.contributor.advisorAltın, Mehmet
dc.contributor.authorŞahin, Vehbi
dc.date.accessioned2024-11-01T07:07:24Z
dc.date.available2024-11-01T07:07:24Z
dc.date.issued2024
dc.departmentEnstitüler, Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Rekreasyon Ana Bilim Dalı
dc.description.abstractBu çalışma ile taekwondo antrenörlerinin karar verme ve stresle başa çıkma tarzlarının incelenmesi amaçlanmaktadır. Araştırma evrenini Taekwondo antrenörleri oluştururken örneklem grubunu Türkiye Taekwondo federasyonuna bağlı 141 kadın, 412 erkek toplam 553 aktif antrenör oluşturmaktadır. Karar verme becerilerin belirlenmesinde Mann ve ark (1998) tarafından geliştirilen, Deniz (2004)'in Türkçe'ye uyarlayarak geçerlik ve güvenirlik çalışmasını yaptığı Melbourne Karar Verme Ölçeği, Stresle başa çıkma tarzlarının belirlenmesinde ise Lazarus ve Folkman (1980) tarafından geliştirilen Şahin ve Durak (1995) tarafından geçerlik ve güvenirlik çalışması yapılan Stresle baça çıkma tarzları ölçeği kullanılmıştır. Taekwondo antrenörlerinin stresle başa çıkma ve karar verme ölçek boyutlarında yaşa, cinsiyete, antrenörlük hizmet yılına, antrenörlük kademesine bağlı olarak istatistiki değişimler gözlenirken (p<0.05), medeni durum ve eğitim düzeylerine bağlı istatistiki bir değişim tespit edilmemiştir. 40 yaş ve üzeri antrenörlerin karar verirken diğer yaş gruplarına nazaran daha güvenli ve iyimser, 19-25 yaş grubu antrenörlerin ise daha kaçıngan ve panik olduğu tespit edilmiştir. Kadın antrenörlerin daha iyimser, erkek antrenörlerin kendilerine güvenli ve dikkatli karar veren bir yapıda oldukları, antrenörlük kademesi arttıkça güvenli yaklaşım ve iyimserliğin arttığı, dikkatli karar vermenin arttığı panik karar verme düzeyinin azaldığı görülmüştür. 21 yıl ve üzeri çalışma süresine sahip antrenörlerin kendine güven ve iyimserlik düzeylerinin yüksek, 1-5 yıl çalışma süresine sahip antrenörlerin diğer gruplara nazaran düşük, yine 21 yıl ve üzeri antrenörlerin panik karar verme düzeylerinin diğer kademelerden düşük olduğu gözlenmiştir. Antrenörlerin medeni durum ve eğitim faktörlerinin ise stresle başa çıkma ve karar verme boyutlarında herhangi bir değişime neden olmadığı görülmektedir. Antrenörlerin yaş, deneyim ve tecrübelerinin olumlu duygu ve davranımları desteklediği, antrenörlük anlayışlarını daha pozitif seviyeye taşıdığı söylenilebilir.
dc.identifier.citationŞahin, V. (2024). Taekwondo antrenörlerinin karar verme ve stresle başa çıkma tarzlarının incelenmesi. (Yüksek Lisans Tezi). Selçuk Üniversitesi, Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Konya.
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12395/53182
dc.identifier.yoktezid868976
dc.language.isotr
dc.publisherSelçuk Üniversitesi, Sağlık Bilimleri Enstitüsü
dc.relation.publicationcategoryTez
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.subjectAntrenör
dc.subjectKarar Verme
dc.subjectStres
dc.subjectSpor
dc.subjectTaekwondo
dc.subjectCoach
dc.subjectDecision Making
dc.subjectStress
dc.subjectINTERDISCIPLINARY RESEARCH AREAS::Sports
dc.titleTaekwondo antrenörlerinin karar verme ve stresle başa çıkma tarzlarının incelenmesi
dc.title.alternativeInvestigation of decision making and coping with stress styles of taekwondo coaches
dc.typeMaster Thesis

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Yükleniyor...
Küçük Resim
İsim:
868976.pdf
Boyut:
2.32 MB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
license.txt
Boyut:
1.17 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama: