Örgütsel değişim ve değişime direnme sorunu

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.advisorŞimşek, M. Şerif
dc.contributor.authorDönder, Hatice Necla Çelik
dc.date.accessioned2015-11-16T08:29:28Z
dc.date.available2015-11-16T08:29:28Z
dc.date.issued1996
dc.departmentEnstitüler, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalıen_US
dc.identifier.citationDönder, H. N. Ç. (1996). Örgütsel değişim ve değişime direnme sorunu. Selçuk Üniversitesi, Yayımlanmış yüksek lisans tezi, Konya.en_US
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12395/2824
dc.language.isotren_US
dc.publisherSelçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsüen_US
dc.relation.publicationcategoryTezen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.selcuk20240510_oaigen_US
dc.subjectÖrgütsel değişimen_US
dc.subjectOrganizational changeen_US
dc.titleÖrgütsel değişim ve değişime direnme sorunuen_US
dc.typeMaster Thesisen_US

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim
İsim:
054433.pdf
Boyut:
4.88 MB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
Açıklama:
Tez
İndir
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
license.txt
Boyut:
1.71 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama:
İndir

Koleksiyon

Sosyal Bilimler Enstitüsü Tez Koleksiyonu