Kamu Yöneti̇mi̇ni̇n Yeni̇den Yapılandırılmasında Uluslararası Eği̇li̇mler ve Alman Ti̇pi̇ Reform Strateji̇si̇
Yükleniyor...
Dosyalar
Tarih
2011 Mayıs
Yazarlar
Dergi Başlığı
Dergi ISSN
Cilt Başlığı
Yayıncı
Selçuk Üniversitesi
Erişim Hakkı
info:eu-repo/semantics/openAccess
Özet
Son zamanlarda dünyada hızlı bir değişim ve dönüşüm süreci yaşanmaktadır. Söz konusu değişim
ve dönüşüm sürecinin etkilerini kamu yönetimi alanında da görmek mümkündür. Mevcut sorunlarını
aşamayan kamu yönetimi sistemleri, küreselleşmenin ve bilgi teknolojilerindeki gelişmelerin
tetiklediği değişim ve dönüşüm süreci sonunda yeni sorunlarla karşı karşıya kalmaktadır. Sorunları
çözmek ve gelişmelere ayak uydurmak amacıyla yönetim sisteminde reform yapmak bir yandan ihtiyaç
diğer yandan da zorunluluk haline gelmektedir. Söz konusu durum Alman kamu yönetimi sistemi için
de geçerlidir. Bu noktadan hareketle Alman kamu yönetiminde de çeşitli reform çabaları
gerçekleştirilmiştir. Bu çalışmada 1980’lerden itibaren başlayarak günümüze kadar gerçekleştirilen
reform çabaları incelenmiş daha sonra Alman Tipi kamu yönetimi reformları üzerinde
yoğunlaşılmıştır.
Recently, the world experienced a rapid process of change and transformation. Effects of this change and transformation process can also be seen in the field of public administration. Public administration systems, with their existing problems in managing their existing problems, come across new challenges triggered by such reasons as globalization and developments in information technology, among others. In order to deal with new developments and change and their consequences as well as the shortcomings in public administration systems, it has become a necessity to reform public administration systems at both national and local levels. Reform and restructuring in German public administration system have also been a long awaited issue. In recent years, a new wave of reforms has been sweeping the German administrative system. In this study, the reform efforts beginning from 1980’s up to now are examined; then focus of the German Type public management reforms.
Recently, the world experienced a rapid process of change and transformation. Effects of this change and transformation process can also be seen in the field of public administration. Public administration systems, with their existing problems in managing their existing problems, come across new challenges triggered by such reasons as globalization and developments in information technology, among others. In order to deal with new developments and change and their consequences as well as the shortcomings in public administration systems, it has become a necessity to reform public administration systems at both national and local levels. Reform and restructuring in German public administration system have also been a long awaited issue. In recent years, a new wave of reforms has been sweeping the German administrative system. In this study, the reform efforts beginning from 1980’s up to now are examined; then focus of the German Type public management reforms.
Açıklama
Anahtar Kelimeler
Alman Kamu Yönetimi, Reform, Yeni Kamu Yönetimi, German Public Administration, New Public Management
Kaynak
Selçuk Üniversitesi Sosyal ve Teknik Araştırmalar Dergisi
WoS Q Değeri
Scopus Q Değeri
Cilt
Sayı
1
Künye
Temizel, H., (2011). Kamu Yöneti̇mi̇ni̇n Yeni̇den Yapılandırılmasında Uluslararası Eği̇li̇mler ve Alman Ti̇pi̇ Reform Strateji̇si̇. Selçuk Üniversitesi Sosyal ve Teknik Araştırmalar Dergisi, (1), 97-106.
