Yönetimde rol kavramı ve yönetsel roller

Basit Öğe Kaydı
dc.authoridTR140339
dc.contributor.authorGökçe, Orhan
dc.contributor.authorŞahin, Ali
dc.contributor.firstauthorIDTR3720
dc.date.accessioned2019-01-25T12:38:19Z
dc.date.available2019-01-25T12:38:19Z
dc.date.issued2003
dc.departmentSelçuk Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü
dc.description.abstractGenel olarak organizasyonlar içerisinde her yönetim kademesi için uygun olan bir rol kalıbı söz konusu olmasına rağmen, ülkemiz yönetim anlayışında ise, otorite, güç, ve yetki ilişkisi karışıktır. Herkes kendisinin belli konularla ilgili olarak otorite, güç ve yetkiyle donatılmış olduğuna inanır ya da kendisini böyle görmek ister. Bunun belki de temel sebebi bireylerin toplumdaki statü ya da statülerine göre kesin bir rol tanımlamasının olmayışıdır. Bu da şüphesiz kurumların başarısını ve verimliliğini uzun ve kısa vadede olumsuz yönde etkileyebilmektedir. Bu çalışmanın amacı da organizasyon içerisindeki yönetim kademelerine göre yöneticilerin değişen fonksiyonlarının ve rollerinin neler olduğunu ortaya koymaktır. Bu bağlamda çalışmada yönetim, yönetici, yönetimde rol olgusu ve yönetsel roller gibi konulara değinilmektedir.en_US
dc.description.abstractAlthough there is generally a suitable role pattern for every management level in the organizations, the relationship between the authority and power is complicated in the management understanding of our country. Everybody believes to be equipped with authority and power in some specific subjects or wants to see themselves as if they have these. Perhaps the main cause of this is the absence of certain role definitions of the individuals according to their status.This situation may affect the success and the productivity of the organizations negatively both in long and short run. The objective of this study is to determine the changing functions and roles of the managers according to their management level inside the organizations. In this context, the subjects like management, managers, the concept of role and the managerial roles are mentioned in this study.en_US
dc.identifier.citationGökçe, O., Şahin, A. (2003). Yönetimde rol kavramı ve yönetsel roller. Selçuk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Sosyal ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi, 3, (6), 133-156.en_US
dc.identifier.endpage156
dc.identifier.issn2148-3043en_US
dc.identifier.issue6
dc.identifier.startpage133
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12395/14470
dc.identifier.urihttp://dergipark.gov.tr/susead/issue/28437/302923
dc.identifier.volume3
dc.language.isotren_US
dc.publisherSelçuk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesien_US
dc.relation.ispartofSelçuk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Sosyal ve Ekonomik Araştırmalar Dergisien_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Kategori Belirleneceken_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.selcuk20240510_oaigen_US
dc.subjectYöneticien_US
dc.subjectYönetim düzeylerien_US
dc.subjectYönetsel rolen_US
dc.subjectYönetimde rol kavramıen_US
dc.subjectRol çatışmasıen_US
dc.subjectManageren_US
dc.subjectManagement levelsen_US
dc.subjectManagerial roleen_US
dc.subjectConcept of roleen_US
dc.subjectRole conlicten_US
dc.titleYönetimde rol kavramı ve yönetsel rolleren_US
dc.typeArticleen_US

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim
İsim:
Makale.pdf
Boyut:
336.34 KB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
Açıklama:
Makale
İndir
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
license.txt
Boyut:
1.51 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama:
İndir

Koleksiyon

Dergi Yayın Koleksiyonu
Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi/Makale Koleksiyonu