Kurumsal yönetişim ve halkla ilişkiler: Halkla ilişkiler uzmanlarıyla niteliksel bir araştırma

dc.contributor.authorHoşnut, Sibel
dc.date.accessioned2018-08-13T11:37:58Z
dc.date.available2018-08-13T11:37:58Z
dc.date.issued2015
dc.descriptionURL:http://josc.selcuk.edu.tr/article/view/1075000617en_US
dc.description.abstractYönetişim, özellikle anonim şirketlerin yönetiminde ve faaliyetlerin yürütülmesinde tüm paydaşlar ile şeffaf, hesap verebilir, sorumlu ve adil bir ortamın yaratılmasını ifade etmektedir. Bu ortamın yaratılmasındaki asıl amaç paydaş haklarının korunması, talep ve beklentilerinin karşılanması ile sürdürülebilirliğin sağlanmasıdır. Bu çalışma, halkla ilişkiler uygulayıcılarının yönetişim olgusuna ilişkin görüşlerini ve uygulamalarını ortaya çıkartmayı amaçlamaktadır. Bunun için Fortune 500 şirket sıralama listesinde yer alan ulus ötesi şirketlerin halkla ilişkiler uygulayıcılarıyla görüşmeler yapılmıştır. Araştırma bulgularına göre halkla ilişkiler uygulayıcıları yönetişimi halkla ilişkilerin önemli bir işlevi olarak görmekteen_US
dc.description.abstractGovernance, represents the creation of a transparent, accountable, responsible and fair environment with all stakeholders especially in managing and conducting operations in joint stock companies. The main purpose of this environment is the protection of shareholder rights, meet their demands and expectations to ensure sustainability. This study aims to reveal the opinion and practices of public relations practitioners related to governance cases. For this, interviews have been made with public relations practitioners from corporations located in the Fortune 500 companies ranking list. According to the findings public relations practitioners view governance as an important function of public relations and emphasize that governance form the basis of corporate communications.en_US
dc.identifier.citationHoşnut, S. (2015). Kurumsal yönetişim ve halkla ilişkiler: Halkla ilişkiler uzmanlarıyla niteliksel bir araştırma. Selçuk İletişim, 9, (1), 55-71.en_US
dc.identifier.endpage71
dc.identifier.issn2148-2942en_US
dc.identifier.startpage55
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12395/12032
dc.identifier.volume9
dc.language.isotren_US
dc.publisherSelçuk Üniversitesi İletişim Fakültesien_US
dc.relation.ispartofSelçuk İletişimen_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Kategori Belirleneceken_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.selcuk20240510_oaigen_US
dc.subjectKurumsal yönetişimen_US
dc.subjectKurumsal yönetişim ilkelerien_US
dc.subjectStratejik halkla ilişkileren_US
dc.subjectHalkla ilişkiler uygulamalarıen_US
dc.subjectCorporate governanceen_US
dc.subjectPrinciples of corporate governanceen_US
dc.subjectStrategic public relationsen_US
dc.subjectPublic relations practicesen_US
dc.titleKurumsal yönetişim ve halkla ilişkiler: Halkla ilişkiler uzmanlarıyla niteliksel bir araştırmaen_US
dc.title.alternativeCorporate governance and public relations: A qualitative research with public relations expertsen_US
dc.typeArticleen_US

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Yükleniyor...
Küçük Resim
İsim:
Sibel HOŞTUT.pdf
Boyut:
283.33 KB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
Açıklama:
Makale
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
license.txt
Boyut:
1.51 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama: