Devlet hastanelerinde örgütsel çatışma nedenleri bir anket uygulaması

Basit Öğe Kaydı
dc.authoridTR19405
dc.contributor.authorŞahin, Ali
dc.contributor.authorÖrselli, Erhan
dc.contributor.firstauthorIDTR140339
dc.date.accessioned2019-03-07T10:21:19Z
dc.date.available2019-03-07T10:21:19Z
dc.date.issued2010
dc.departmentSelçuk Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü
dc.description.abstractÖrgütlerin performansını, verimliliğini ve etkinliğini belirleyen konulardan birisi çatışmadır. Çatışma örgütsel yaşamın doğal unsurlarındandır. Örgütlerin etkin bir şekilde çalışabilmeleri optimal çatışma düzeyine ya da etkin bir çatışma yönetimine bağlıdır. Örgütsel çatışmaları çözümleyecek etkin ve uygun bir çatışma yönetimi yöntemine ancak çatışma nedenlerinden hareket edilerek ulaşılabilir. Bu çalışmanın temel amacı, birer kamu kurumu olan devlet hastanelerinde en çok ve sık rastlanan çatışma nedenlerini yönetici ve hastane personeli açısından ayrı ayrı ortaya koymaktır. Ayrıca ilgili kurumlarda etkin bir çatışma yönetiminin uygulanmasına katkı sağlayabilmektir.en_US
dc.description.abstractOne of the subjects affecting the performance, efficiency and effectiveness of the organizations is conflict. Conflict is one of the main elements of organizational environment. Effective working condition of organizations depends on optimal conflict level or effective conflict management method. The most appropriate method of conflict management to solve the organizational conflict can be obtained only by approaching the reasons of conflict. The main aim of this study is to maintain the reasons of conflict mostly seen in state hospitals according to both manager and hospital personnel perspective. And also this study tries to support the effective conflict methods for applying in related institutions.en_US
dc.identifier.citationŞahin, A., Örselli, E. (2010). Devlet hastahanelerinde örgütsel çatışma nedenleri bir anket uygulaması. Selçuk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Sosyal ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi, 10, (19), 43-62.en_US
dc.identifier.endpage62
dc.identifier.issn2148-3043en_US
dc.identifier.issue19
dc.identifier.startpage43
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12395/14823
dc.identifier.urihttp://dergipark.gov.tr/susead/issue/28416/302504
dc.identifier.volume10
dc.language.isotren_US
dc.publisherSelçuk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesien_US
dc.relation.ispartofSelçuk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Sosyal ve Ekonomik Araştırmalar Dergisien_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Kategori Belirleneceken_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.selcuk20240510_oaigen_US
dc.subjectÇatışmaen_US
dc.subjectÇatışma nedenlerien_US
dc.subjectHastanelerde çatışmaen_US
dc.subjectConflicten_US
dc.subjectReasons of conflicten_US
dc.subjectConflict at state hospitalsen_US
dc.titleDevlet hastanelerinde örgütsel çatışma nedenleri bir anket uygulamasıen_US
dc.typeArticleen_US

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim
İsim:
Makale.pdf
Boyut:
404.65 KB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
Açıklama:
İndir
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
license.txt
Boyut:
1.51 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama:
İndir

Koleksiyon

Dergi Yayın Koleksiyonu
Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi/Makale Koleksiyonu